Halo Sobat JSI, mencari pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan dan minat memang tidak mudah. Namun, satu hal yang harus kamu lakukan adalah membuat lamaran kerja yang baik dan menarik. Di artikel ini, kami akan membahas cara membuat lamaran kerja yang baik dan benar. Yuk, simak ulasannya!
Persiapan Sebelum Membuat Lamaran Kerja
Sebelum membuat lamaran kerja, ada beberapa persiapan yang perlu kamu lakukan. Berikut ini adalah beberapa hal yang perlu diperhatikan:
1. Tentukan Posisi yang Ingin Dilamar
Saat mencari lowongan kerja, pastikan kamu mencari posisi yang sesuai dengan minat dan kemampuan. Setelah menemukan posisi yang sesuai, pastikan kamu membaca persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan oleh perusahaan.
2. Perusahaan yang Dituju
Sebelum membuat lamaran kerja, pastikan kamu mencari tahu tentang perusahaan yang akan kamu lamar. Pelajari sebanyak mungkin tentang visi, misi, dan nilai-nilai perusahaan tersebut. Hal ini akan membantu kamu dalam membuat surat lamaran yang sesuai dengan nilai-nilai perusahaan.
3. Kumpulkan Informasi yang Dibutuhkan
Sebelum membuat lamaran kerja, pastikan kamu sudah mengumpulkan semua informasi yang dibutuhkan, seperti CV, portofolio, dan dokumen pendukung lainnya.
4. Buat Daftar Pertanyaan yang Akan Diajukan
Saat lamaran kerja diterima, biasanya perusahaan akan mengadakan wawancara. Oleh karena itu, pastikan kamu membuat daftar pertanyaan yang mungkin akan diajukan oleh pihak perusahaan.
5. Buat Rencana Lamaran Kerja
Sebelum membuat lamaran kerja, pastikan kamu membuat rencana terlebih dahulu. Rencana ini dapat membantu kamu dalam menulis surat lamaran dengan lebih sistematis.
Langkah-Langkah Membuat Lamaran Kerja
Setelah persiapan selesai, kamu dapat mulai membuat lamaran kerja dengan langkah-langkah berikut:
1. Mulai dengan Pengantar
Pada bagian ini, kamu dapat menuliskan informasi diri singkat, seperti nama, alamat, dan nomor telepon. Selain itu, kamu juga dapat menuliskan tujuan kamu dalam melamar pekerjaan tersebut.
2. Tuliskan Pendidikan dan Pengalaman Kerja
Pada bagian ini, kamu bisa menuliskan secara singkat pendidikan dan pengalaman kerja yang dimiliki. Pastikan kamu menuliskan informasi yang relevan dengan posisi yang dilamar.
3. Jangan Lupa Tentang Kemampuan yang Dimiliki
Tuliskan kemampuan yang dimiliki yang akan menunjang kinerja kamu di perusahaan tersebut. Pastikan kamu menuliskan kemampuan yang relevan dengan posisi yang dilamar.
4. Sertakan Pengalaman Organisasi
Pengalaman organisasi juga bisa menjadi nilai tambah dalam lamaran kerja. Jika kamu pernah aktif di organisasi, tuliskan pengalaman tersebut di dalam lamaran kerja.
5. Sebutkan Alasan Melamar di Perusahaan Tersebut
Tuliskan alasan kamu melamar di perusahaan tersebut. Hal ini menunjukkan bahwa kamu sudah melakukan penelitian tentang perusahaan tersebut dan memiliki minat yang kuat terhadap perusahaan tersebut.
Format Lamaran Kerja yang Benar
Setelah mengetahui langkah-langkah membuat lamaran kerja yang baik, pastikan kamu juga menggunakan format yang benar. Berikut ini adalah format lamaran kerja yang benar:
1. Subjek Lamaran Kerja
Tuliskan subjek lamaran kerja di awal surat. Subjek tersebut biasanya berisi nama posisi yang dilamar dan nomor referensi lamaran kerja
2. Pengantar
Pada bagian pengantar, tuliskan informasi diri, tujuan melamar pekerjaan, dan sumber informasi lowongan kerja tersebut.
3. Pendidikan dan Pengalaman Kerja
Tuliskan pendidikan dan pengalaman kerja secara singkat. Pastikan kamu menuliskan informasi yang relevan dengan posisi yang dilamar.
4. Kemampuan yang Dimiliki
Tuliskan kemampuan yang dimiliki yang akan menunjang kinerja kamu di perusahaan tersebut. Pastikan kamu menuliskan kemampuan yang relevan dengan posisi yang dilamar.
5. Penutup
Pada bagian penutup, sampaikan ucapan terima kasih dan harapan untuk mendapat kesempatan wawancara.
Catatan Penting dalam Membuat Lamaran Kerja
Sebelum mengirimkan lamaran kerja, pastikan kamu memperhatikan beberapa hal berikut:
1. Periksa Kembali Surat Lamaran Kamu
Pastikan ada kesalahan penulisan dan format yang digunakan sudah benar.
2. Sertakan Dokumen Pendukung
Sertakan dokumen pendukung, seperti CV dan portofolio, sesuai dengan permintaan dari perusahaan penerima.
3. Kepatuhan Deadline
Pastikan kamu mengirimkan lamaran kerja sebelum deadline yang ditentukan oleh perusahaan penerima.
4. Buat Surat Lamaran yang Sesuai dengan Nilai Perusahaan
Pastikan surat lamaran yang kamu buat sesuai dengan nilai-nilai perusahaan yang dituju.
5. Persiapan Wawancara
Siapkan diri kamu untuk menghadapi wawancara, mulai dari penampilan hingga persiapan menjawab pertanyaan yang mungkin diajukan oleh perusahaan.
FAQ tentang Lamaran Kerja
| No | Pertanyaan | Jawaban |
|---|---|---|
| 1 | Apa yang harus saya tuliskan di dalam surat lamaran kerja? | Anda harus mencantumkan informasi diri singkat, pendidikan, pengalaman kerja, kemampuan yang dimiliki, dan alasan melamar di perusahaan tersebut. |
| 2 | Apakah saya bisa mengirimkan lamaran kerja lewat email? | Tentu saja bisa. Namun, pastikan kamu mengikuti panduan yang diberikan oleh perusahaan penerima lamaran kerja. |
| 3 | Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk membuat lamaran kerja yang baik? | Waktu yang dibutuhkan untuk membuat lamaran kerja yang baik berbeda-beda tergantung dari kompleksitas posisi yang dilamar. Namun, sebaiknya kamu mulai menyiapkan lamaran kerja sejak jauh-jauh hari. |
| 4 | Bagaimana cara membuat lamaran kerja yang menarik? | Kamu bisa membuat lamaran kerja yang menarik dengan memberikan informasi yang jelas dan relevan dengan posisi yang dilamar serta membuat surat lamaran yang sesuai dengan nilai-nilai perusahaan. |
| 5 | Apakah saya perlu melampirkan foto dalam surat lamaran kerja? | Tergantung dari permintaan perusahaan penerima lamaran kerja. Namun, sebaiknya kamu melampirkan foto terbaru yang terlihat profesional. |
Semoga Bermanfaat dan sampai jumpa di artikel menarik lainnya
